企業福利:
1、公司員工入職滿8個月可享受每年一次員工旅游,另外公司每年有兩次員工拓展培訓;
2、公司正式員工享有工齡獎(滿一年年底發500元工齡獎,第二年1000,以此類推,8000元封頂);
3、公司提供員工每年一次體檢;
4、公司員工享有每日餐費補貼;
5、正式員工享有帶薪休假獎;
6、公司有完善的培訓學習機制,鼓勵員工積極考證;
7、員工生日當天享受公司生日福利補貼;
8、員工過節享受節日福利或禮品;
9、公司正式員工繳納社會保險;
10、公司員工入職滿8個月可享受每年一次加薪機會。
11、公司員工享受年底考評獎
12、年底評優人員額外再享受一次公司定制優秀員工旅游。
招聘精英:
1)暖通工程師(建筑環境與設備工程專業、供熱通風與空調工程專業、環境工程專業優先) 5人
任職要求:
1、本科及以上學歷,暖通工程相關專業,具備本專業的基本理論知識,了解相關專業知識;
2、熟練應用CAD軟件,office辦公軟件;
3、責任心強,執行力強,具有大局觀;
4、細心嚴謹,能吃苦耐勞,具有團隊精神及溝通協調能力。
5、常駐項目現場。
崗位職責:
1、掌握設計文件、合同文件、熟悉技術標準、規范、規程;
2、項目執行過程中的方案的編制,設備材料采購送審。技術參數的核對和確認。采購計劃的把控及提交。
3、現場施工隊伍的管理,施工任務的安排,協調。
4、上包及下包的現場變更的管理,上報,跟蹤等。
5、專業技術方案制定,技術交底的編制及落實。對現場的本專業的技術工作負責。
6、現場質量工作的檢查,監督,整改及落實。對本專業的質量負責。
7、現場與業主、管理公司、監理的溝通及協調工作。
8、領導安排的其他工作,如配合投標等。
2)給排水工程師(給排水科學與工程、給水排水工程專業優先) 5人
任職要求:
1、本科及以上學歷,給排水、市政工程專業,具備本專業的基本理論知識,了解相關專業知識;
2、熟練應用CAD軟件,office辦公軟件;
3、責任心強,執行力強,具有大局觀;
4、細心嚴謹,能吃苦耐勞,具有團隊精神及溝通協調能力;
5、常駐項目現場。
崗位職責:
1、掌握設計文件、合同文件、熟悉技術標準、規范、規程;
2、項目執行過程中的方案的編制,設備材料采購送審。技術參數的核對和確認。采購計劃的把控及提交。
3、現場施工隊伍的管理,施工任務的安排,協調。
4、上包及下包的現場變更的管理,上報,跟蹤等。
5、專業技術方案制定,技術交底的編制及落實。對現場的本專業的技術工作負責。
6、現場質量工作的檢查,監督,整改及落實。對本專業的質量負責。
7、現場與業主、管理公司、監理的溝通及協調工作。
8、領導安排的其他工作,如配合投標等。
3)電氣工程師(電氣工程及其自動化、電子信息工程、電子信息科學與技術專業優先) 5人
任職要求:
1、本科及以上學歷,電氣相關專業,具備本專業的基本理論知識,了解相關專業知識;
2、熟練應用CAD軟件,office辦公軟件;
3、責任心強,執行力強,具有大局觀;
4、細心嚴謹,能吃苦耐勞,具有團隊精神及溝通協調能力;
5、常駐項目現場。
崗位職責:
1、掌握設計文件、合同文件、熟悉技術標準、規范、規程;
2、項目執行過程中的方案的編制,設備材料采購送審。技術參數的核對和確認。采購計劃的把控及提交。
3、現場施工隊伍的管理,施工任務的安排,協調。
4、上包及下包的現場變更的管理,上報,跟蹤等。
5、專業技術方案制定,技術交底的編制及落實。對現場的本專業的技術工作負責。
6、現場質量工作的檢查,監督,整改及落實。對本專業的質量負責。
7、現場與業主、管理公司、監理的溝通及協調工作。
8、領導安排的其他工作,如配合投標等。
4)項目文員、資料員
任職要求:
1、中專及以上學歷
2、能熟練操作Excl、word、powerpoint等辦公軟件;
3、需踏實肯干,做事認真細心,責任心強。
4、常駐項目現場。
崗位職責:
1、配合項目現場進行文字工作、書面溝通等工作;
2、輔助項目經理做好公司規章制度、企業文化宣傳工作;
3、完成項目經理安排的其他工作;
4、其他所需之文書工作。